Le portage salarial, une solution efficace
Une personne pourrait travailler pour une société mais pour des raisons diverses il n’est pas possible de l’employer en tant que salarié interne?
Obtenir le statut d’indépendant n’est pas quelque chose de facile et prend du temps.
Notre société de portage salarial peut résoudre ce problème : la personne fournit les services dont la société a besoin et chaque mois Thalent envoie une facture qui correspond au montant convenu.
La personne est employée chez Thalent SA avec un contrat CDI dans la plupart des cas et jusqu’à la fin du mandat. Nous lui payons l’équivalent en salaire et gérons ses frais tout en réglant également l’ensemble des charges sociales. Elle est entièrement couverte au niveau accident, chômage et assurance RC.
La personne devient alors une consultante ou un consultant indépendant(e) en portage salarial.
Devenez notre partenaire !
Pour chaque recommandation que vous faites et qui aboutit à un contrat signé nous vous offrons :
1.5% du montant facturé total et ceci pendant 3 ans si le consultant reste chez nous autant de temps.
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